近年来，山东省滨州市博兴县编办突出重视信息工作，始终将信息宣传作为指导科学指导决策、营造舆论氛围、提高公众满意度的重要手段。为适应移动互联网发展趋势，博兴县编办紧扣时代脉搏，拓展宣传平台，博兴县机构编制委员会办公室微信公众号正式注册通过并投入运行。

　　一、强化培训，确保微信公众号“有人管”。微信公众号是一种新媒体，具有传播效率更高、传播定位更精准、传播速度更及时等优点。作为党委机关，编办微信公众号承担着宣传政策、引导舆论的作用，因此信息的把关至关重要，公布的信息既要紧扣政策，又要正确把握民情民意，更不能发布涉密信息。因此，为确保微信公众号发挥积极作用，在微信公众号运行前，多次召开组织和培训会议，建立微信公众号小组，由分管领导担任组长，安排两位业务骨干专门负责公众号内容的选材、编辑，保障信息每周至少更新1次，所有信息在发布前，均要通过会议讨论，确保内容严谨、不跑偏，真正发挥微信公众号在辅助机构编制管理中的积极作用。

　　二、加强推广，保障微信公众号“有人看”。博兴县编办微信公众号是一款专为编办系统人员打造的服务平台，平台开通后，为提升知晓率和关注度，博兴县编办通过印发通知、发布县编办QQ群和微信群、印发宣传单页等多种途径，要求各部门单位安排人员进行根据通知内容，使用手机扫描二维码，按照系统提示即可关注博兴县编办微信公众号。通过对新建微信公众号的进行立体式宣传推广，县编办微信公众号影响力和点击率进一步提升，保障微信公众号“有人看”。

　　三、丰富内容，力求微信公众号“有的看”。博兴县微信公众号以“宣传、交流、服务”为理念，紧扣机构编制工作的基本业务，精心设置了“放管服改革、机构编制管理、事业单位监管、阳光编办”等四个主要板块。进入微信公众号展示界面后，可进行各类功能的使用体验：“放管服改革”展示县政府职能转变的最新成果，公布最新政策，各类清单，如公共服务事项目录清单、“零跑腿和只跑一次事项清单”等，方便群众办事；“机构编制管理”宣传县机构编制管理的政策、法规，保障政策落实；“事业单位监管”及时公布事业单位监管的措施，及时发布事业单位考核、“双随机一公开”等监管信息；阳光编办主要包含领导考察、编办自身各项活动，展示编办风采。通过设立多版面丰富多彩的内容，让微信公众号信息量大、紧扣国计民生、内容生动活泼，让微信公众号“有的看”。

    信息来源：中国机构编制网