在机关“创先争优”活动及创建“学习型、创新型、服务型”机关活动全面推进之际，宣州区编办为加强机关自身建设，强化监督管理，扎实开展“制度建设月”活动，建立健全机关内部管理制度达24项，并汇编成册，此举有效地提升了机关内部管理水平及工作效率。

《制度汇编》共分六个部分，总计规定了24项制度。涉及到区编办工作规则，办事公开制度、办事限时制度、办文限时制度及首问责任制度，机关学习制度及调查研究工作制度，信息保密制度、计算机管理办法、信息收集报送和利用考评办法、宣州区机构编制网（页）管理办法、信息及网络系统安全管理办法，责任追究制度、督察督办工作制度、信访工作制度、人大议案和政协提案制度以及工作月报制度、考勤制度、财务管理制度、购置及采购制度、接待暂行规定等。

上述制度的修订与完善，细化了各科室及个人的工作职责、工作要求，明确了工作流程、工作时限，使内部管理更加规范化，保证了机关各项工作的有序开展和资源的充分利用，促进了机关工作环境的不断改善，为全面推进机关创先争优活动、推动我区机构编制工作科学发展提供了强有力的制度保障。（宣州区编办）