根据全省推进机构编制实名制管理工作电视电话会议精神和省编办的统一部署，和县机构编制部门迅速行动，扎实开展了机构编制实名制管理工作。截止2011年3月23日，已顺利完成全县机关和事业单位信息的采集、审核、录入工作。

    1、领导重视、保障到位。全省机构编制实名制电视电话会议和业务培训会后，县编办及时向县编委领导汇报了机构编制实名制管理工作，同时抓紧制定实施方案，提前采集乡镇人员的信息数据。根据机构编制实名制系统对电脑配备要求，及时与财政部门对接，购置电脑等硬件设备,并抽调有关人员提前熟悉实名制管理系统软件，为人员信息的准确录入做好准备。

2、行动迅速、措施到位。县编办召开主任办公会议，专题研究机构编制实名制管理工作，布置第一阶段乡镇机关、事业单位的信息采集、审核和录入工作，下发了《关于做好（乡镇）机构编制实名制信息采集和录入工作的通知》，制定了统一的信息采集模版，要求基础信息必须由经办人和单位负责人签字、单位签章后才能上报。并于2010年12月29日下发了关于《做好（县直）机构编制实名制信息采集工作的通知》，要求县直单位分期分批按照规定时间节点及时上报本单位的机构编制和人员信息。

3、扎实推进、落实到位。针对工作量大、人手少的问题，县编办抽调专人负责信息的录入和审核工作，采取“白加黑、5＋2”的工作模式，加班加点，认真审核，确保数据的完整性和准确性。。为保证上报信息能得到及时的审核和导入，还确定了“分步实施、重点把握”的原则，对一些规模较小的单位进行了优先审核，而对于一些人数多、机构繁、职能广的单位则做了重点集中审核，在确保“库、帐（机构编制管理台帐）、证（机构编制管理证）”一致的前提下，将信息导入到机构编制实名制系统数据库中，保证了上报信息的准确性和全面性。

下一步，就机构编制实名制管理系统如何发挥作用，在充分调研的基础上，将出台和县机构编制实名制管理办法。（和县编办）