宁国市出台信息调研硬性措施 力保信息调研工作水平领先

访问次数: 1039                        发布时间:2011-08-22

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宁国市高度重视机构编制信息调研工作,信息调研工作先后多次被中央机构编制网、省编办、宣城市编办表彰奖励。为确保机构编制信息调研工作继续取得领先水平,日前,宁国市编办出台了《关于做好机构编制信息调研工作的意见》,对做好机构编制信息调研工作作出硬性规定。

《意见》中规定,市编办每个工作人员全年向各级报刊、网站、简报报送与机构编制工作相关的信息(图片)不少于6条(幅);每个工作人员全年撰写1篇与机构编制相关的调研文章。信息调研工作考评实行计分制办法。在不同层级的党报党刊、机构编制报刊、简报、网站上发表、刊用的信息、文章给出不同的分值。有稿费的信息、文章分别按稿费不同层级的倍数奖励,没有稿费的信息、文章稿件按计分奖励。年终凭报刊杂志社稿费和文章、信息复印件统计计算奖励金额。编办工作个人信息完成情况纳入年度岗位目标管理考核。年度还将组织开展评比,对信息调研完成较好的人员,给予信息评先表彰。

撰稿人在上报机构编制信息、调研文章时须署名,经分管领导审阅后综合科盖章,以提高上报信息、调研文章的质量和客观真实性。对未经分管领导审核的稿件,文责自负,造成负面影响的追究个人责任。(宁国市编办 王立明)