为深入贯彻市第十次党代会和全省各级编办开展“领导班子集体大走访、亲民服务在基层”活动通知精神，根据“五级书记带头大走访”活动的要求，近日，市编办在全市机构编制系统部署开展了“编办主任大走访、体制机制再创新”主题实践活动。活动共分集中走访调研、主动带案下访、深入宣传政策、加强联系帮扶等四项内容，从2011年10月开始，至2012年3月上旬结束。

按照活动要求，市编办将重点就巢湖区划调整工作中机构整合和编制调整、分类推进事业单位改革、文教卫领域管办分离、城建、园林等事业单位管养职能下移、开发区管理体制、政府部门职责边界和协调配合机制、机构编制的动态调整和日常核查开展调研；县（市）区编办重点就乡镇的差别化管理、乡镇人员编制、乡镇卫生院机构编制管理、乡镇涉农服务机构设置、城市街区管理体制进行走访调研，市编办领导班子成员下基层调研不少于四分之一的时间，县（市）区编办领导班子成员不少于三分之一的时间。全市各级机构编制系统将根据机构编制管理热点、难点和群众关心的问题，认真听取基层和一线的意见与建议，梳理走访调研过程中收集的问题，积极加以研究解决。市编办还将加强与帮扶联系点长丰县岗集镇青峰岭村结对共建、对口帮扶工作，做好扶贫帮困、送温暖、联系困难户等活动，让群众切实感受到党和政府的关心和温暖。

通过开展“编办主任大走访、体制机制再创新”主题实践活动，使全市机构编制部门和干部真正做到“问政于民，问需于民、问计于民”，进一步转变工作作风，提升做好群众工作的能力，提高机构编制工作满意度，更好地服务科学发展、服务重大战略、服务各项改革。（合肥市编办）