集思广益成共识     群策群力谋发展

根据市政府“今年怎么看、明年怎么干”讨论活动统一部署，近日，市编办组织各科室负责人对2013年重点工作和今后五年工作思路进行认真谋划，集思广益成共识、群策群力谋发展。

各科室负责人分别立足本科室和市编办工作实际，在深化行政管理体制改革方面，提出要积极准备新一轮政府机构改革，继续推进县区“大部制”改革，推进管理权限下放，理顺市、县（区）管理体制，规范园区、新区管理体制，调整社会建设管理体制；在推进事业单位改革方面，提出要严格按省要求完成事业单位分类，稳步推进事业单位分类改革，推进文化、教育、卫生体制改革和事业单位人事分配制度改革，创新事业单位登记管理；在加强机构编制管理和制度化建设方面，提出要建立机构编制动态管理机制，健全协调配合工作机制，加强机构编制实名制管理，建立督查工作机制，完善目标考核制度。在自身建设方面，提出要加强编办组织建设，干部队伍建设和党风廉政建设等多条具体意见和建议。

最后，市委组织部副部长、市编办主任朱训龙指出，2012年，市编办紧紧围绕全市经济社会发展大局和市委、市政府重点工作，以改革为主线抓好体制机制创新，以制度建设为抓手严格控制机构编制，以自身建设为保障提升机构编制管理水平，充分发挥了编办工作对全市经济社会发展的保障和促进作用。在谋划马鞍山市编办2013年重点工作和未来五年工作思路时，要突出几个重点：一要贯彻党的十八大精神；二要与中央编办和省编办的工作要求相一致；三要紧密围绕市委市政府中心工作和全市经济社会发展大局；四要延续和深化2012年工作；五要体现马鞍山市工作特色；六要在制度建设上有所突破，例如实名制管理、目标考核、新区园区管理机制等；七要突出改革、管理、法制化和自身建设“四位一体”协调推进的工作主线，向着机构编制管理工作规范化、制度化迈进。（马鞍山市编办）