10月30日，肥东县召开县级公立医院综合改革动员会，县人大副主任杨玉好、副县长张红军、县政协党组副书记王盛水到会。副县长张红军提出要求，县卫生局局长作动员报告，县医管会、医管办全体成员，县医院、中医院、三院中层以上人员参加会议。

张红军强调，要统一思想，充分认识县级公立医院综合改革的重要意义；要统筹兼顾，准确把握公立医院综合改革的主要原则；要突出重点，全面推进县级公立医院综合改革工作；要加强领导，确保县级公立医院综合改革任务圆满完成。

会议宣布，从2012年11月1日零时起，县医院、中医院、县三院全面实行药品零差率销售，严格执行省物价、卫生、人力资源和社会保障部门制定的公立医院医疗服务价格；12月底前制定县级公立医院绩效考核办法；2013年1月至10月，完善相关配套政策，建立健全考核方案，完成岗位设置，实行定岗定人、合同管理；2013年11月至12月，自查自纠，总结提高，接受上级检查验收。

肥东县系安徽省县级公立医院综合改革21个试点县之一。县政府决定，将县医院、中医院、精神卫生防治院（县三院）同时纳入改革范围；成立县级公立医院管理委员会（简称“医管会”），作为县级公立医院管理的决策机构，下设办公室、承担医管会日常工作。本次综合改革，将逐步推进管办分开、政事分开、医药分开、营利性和非营利性分开；坚持保基本、强基层、建机制原则，以破除“以药补医”机制为关键环节，以改革补偿机制和落实县级公立医院自主经营管理权为切入点，统筹推进管理体制、补偿机制、人事分配、价格机制、医保支付方式、采购机制、监管机制等综合改革，建立维护公益性、调动积极性、保障可持续的县级公立医院运行机制；力争到2015年，县域内就诊率提高到90%左右，基本实现大病不出县，住院患者实际报销比例达到70%左右，切实减轻群众看病负担。