为切实提升编办干部职工的思想水平和实际工作能力，鼓励职工认真思考工作、落实工作和总结工作，多写出有内容、有质量的信息。年初，绩溪编办制定了《抓信息促工作奖励措施》，奖励措施明确了指导思想、工作原则、报送审核程序与具体的考评奖励办法。

日前，绩溪编办召开专门会议，就2012年度的信息工作进行了总结表彰。办公室首先通报了本年度至12月25日止中编办、省编办网站刊载绩溪编办工作信息情况与干部职工撰写信息情况，接着，各参会人员就本年度信息工作开展情况进行经验交流、查找不足、提出建议，最后，编办张主任对本年度信息工作进行了总结分析，在肯定了信息工作取得成绩的同时，阐述分析了取得成绩的原因：一是缘于编办干部思想上的高度重视；二是制定出了一套比较实在的奖励措施；三是全面发动全员参与；四是离不开领导干部以身作则亲力亲为与经常的督促和鼓励。总结表彰会还明确了下个年度的信息工作的目标任务。会后，已如期按《奖励措施》兑现了奖励。（绩溪县编办  王灶庭）