按照省编办《关于开展2012年度机构编制管理规定执行情况考核工作的通知》要求，蚌埠市领导高度重视，精心部署，分层级、分步骤，严密组织实施，扎实做好蚌埠市机构编制管理规定执行情况自查工作。

一是思想高度重视，迅速部署开展。根据省编办通知和市领导批示要求，及时印发通知，明确自查内容、具体指标、方法步骤、完成时限等，周密安排部署，全面开展蚌埠市2012年度机构编制管理规定执行情况自查工作。

二是分级组织实施，深入对照检查。在各县（区）、市直各单位自查的基础上，综合各单位自查情况，对照省通知要求，就机构编制法规政策执行情况、行政管理体制改革及“三定”规定执行情况、机构编制违纪违规情况等方面进行了认真自查。从自查情况看，蚌埠市能够紧紧围绕市委市政府中心工作，严格执行机构编制管理法规政策，认真落实执行市县（区）政府机构改革方案和部门“三定”规定，严格控制机构编制，机构编制管理成效明显，实现了机构、编制“零增长”，人员负增长，事业单位编制多年来一直保持空编，市级党政群机关实现整体空编。

三是认真梳理总结，提前报送自查报告。对自查情况进行梳理，认真撰写了蚌埠市2012年度机构编制管理规定执行情况自查报告，以市政府名义提前报送省编办。  （蚌埠市编办）