为进一步提升机关工作效能，推动工作任务落实，马鞍山市编办改进工作例会制度，推行月工作点评制度。在3月份召开的点评会上，分管领导对分管科室上月工作开展情况进行点评，对未完成的工作进行原因分析，既包括干部工作主动性和工作效率等方面主观原因的分析，也包括工作推进过程中客观原因的分析，提出解决问题的意见和建议，并就下月工作重点干什么、应该怎么干提出具体要求。

点评制度坚持做到不护短、不掩过，倒查责任，盯不落实的事，查不落实的人，切实达到增压力、明责任、促工作的目的。市委组织部副部长、市编办主任朱训龙强调，执行月工作点评制度是落实市委、市政府关于改进机关工作作风和效能提升的一项重要举措，全体编办干部要进一步增强责任意识和工作主动性，突出重点，抓好工作统筹，扎实推进各项工作有序开展；要找好工作的着力点和抓手，始终保持昂扬向上的工作状态，提速度、增实效，保证各项目标任务又好又快完成。