皖编办机党〔2013〕5号
各党支部：
现将《省编办机关党委2013年工作要点》印发给你们，请结合实际，认真贯彻落实。
安徽省编办机关党委
省编办机关党委2013年工作要点
2013年机关党委工作要以党的十八大精神为指导，以加强党的执政能力、先进性和纯洁性建设为主线，以建设学习型、服务型、创新型机关党组织为目标，坚持改革创新，攻坚克难，整体推进，全面提高党建科学化水平，为推进机构编制事业科学发展，更好地服务美好安徽建设提供坚强的组织保证。
一、学习十八大精神，加强思想理论武装
1．抓好中心组理论学习。突出中心组学习的龙头地位，完善中心组学习制度，制定中心组学习计划，落实中心组学习内容。重点学习十八大精神，全国两会精神，国家有关行政体制和机构改革文件等，努力从机构编制工作实际出发，围绕行政体系改革等有关内容开展深入思考，坚持用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，着力提高理论素养和解决实际问题的能力。
2．继续办好机关“大讲堂”。积极发挥机关大讲堂学习平台作用，采取邀请专家学者讲课和办领导、业务处（科室）负责人轮流授课的办法，结合工作实际，宣讲十八大精神，讲授机构编制管理知识和行政体制改革有关方针政策，切实提高政策理论水平，增强对宏观形势的了解和判断，把握工作定位，强化责任意识，开阔工作视野，提升业务水平。
3．大力开展读书学习活动。结合各地实际，继续开展读书月活动，开展每月推荐读一本书、每周推荐读一篇佳文活动。认真组织学习十八大精神知识竞赛活动。利用各种形式加强读书学习活动的宣传，积极在机关上下营造重视学习、倡导学习、崇尚学习的浓厚氛围，促进学习型机关建设。
4．全面加强干部教育培训。组织安排机关处级干部学习十八大精神轮训班，对处级干部进行专题学习培训。积极组织在井冈山、浦东等干部学院举办培训班，以加强党性修养，提升政策研究能力、创新能力和决策能力为目的，对省编办机关干部和部分市县编办负责人进行集中培训和革命传统教育。同时，有计划地安排人员到党校和行政学院等参加业务培训、任职培训、进修培训、岗前培训等。通过各种培训，提高干部队伍综合素质。
二、建设服务型党组织，加强机关自身建设
5．深入开展年度主题活动。根据全省机构编制工作会议要求，围绕省委省政府重大战略部署，在全省机构编制系统积极开展“加强学习、深化调研、推进改革、服务发展”主题活动，印发活动通知，指导全省机构编制系统扎实有效地开展活动。通过开展形式多样、内容丰富的主题活动，切实推动广大党员干部改进作风，凝心聚力，真抓实干，努力打造一支优良的党员干部队伍。
6．积极打造服务型党组织。按照部署认真开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，抓好“群众路线实践年”活动，开展“牢记党的宗旨，密切联系群众”专题教育。“七一”前后，办主要领导结合群众路线教育实践活动，通过讲党课等形式为党员进行教育，引导党员干部提高对学习实践党的群众路线重要性的认识，增强联系群众、服务群众的使命感责任感，树立党组织和党员服务群众的根本价值导向。在做好中心工作，服务大局的同时，积极开展形式多样的党组织服务党员、党员服务群众、机关服务基层活动，切实打造服务型党组织，继续开展“领导班子大走访，亲民服务在基层”、“四走进、面对面”活动。动员组织机关广大党员干部走进基层、走进一线、走进群众、走进服务对象，面对面听取意见呼声、帮助排忧解难，密切党群干群关系。积极开展结对共建活动，通过结对共建、结对帮扶、结对服务“三结对”工作，不断增进机关党员干部与基层和群众的感情。
7．进一步加强组织建设。加强《机关基层组织工作条例》的学习培训，并结合《省直机关党建工作考核暂行办法》，落实党建责任制。“七一”前夕在机关开展先进党支部和优秀共产党员评选表彰活动。按要求及时做好基层党组织换届工作,加强机关党务干部培训，推进机关干部网上在线学习，切实提高思想理论水平和政治素质。建立健全党内激励、关怀、帮扶机制，帮助生活困难党员解决实际困难。
三、继续加强效能建设，不断改进工作作风
8．切实改进工作作风。充分认识在新形势下改进工作作风、密切联系群众的重大意义，认真贯彻中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定和省委的30条要求，严格执行《省编办贯彻落实省委省政府改进工作作风密切联系群众规定的实施细则》，切实将改进调查研究、精简会议活动、精简文件简报、厉行勤俭节约各项要求落到实处，大力弘扬锐意进取、顽强拼搏，自警自律、清正廉洁的作风，努力打造一支党性坚强、作风过硬的党员干部队伍。
9．围绕中心强化督查。围绕省委、省政府中心工作，围绕全年机构编制工作目标任务，将完成年度工作任务与履行核心职能结合起来，以核心职能履行、规范权力运行、服务群众态度、改进工作作风和“八项制度”落实为重点，加大督促检查力度，坚持定期检查、不断提高，针对督查中发现的倾向性问题，采取积极有效的措施加以整改，确保督查效果。
10．改进服务提升效能。结合机构编制工作实际，坚持岗位责任制、首问负责制、服务承诺制、办文办事限时制、AB岗制、一次性告知制、离岗告示制、责任追究制等八项制度，突出主动服务、超前服务、及时服务、上门服务，做到服务方式“零距离”、服务质量“零差错”、服务结果“全满意”，切实把提高服务质量落实在具体行动中，把提升效能落实在各项具体工作中，以达到更好改进服务的目的。
四、弘扬廉洁从政理念，加强反腐倡廉工作
11．扎实推进党务公开。按照党务公开工作具体要求，认真对照公开目录，结合工作实际，采取多种形式，不断完善党务公开的内容、形式、程序及配套制度，全面实行党务公开。健全党务公开工作长效机制，使党务公开工作规范化、程序化和制度化，形成规范、务实、长效的工作格局，让更多的党员民主参与党内事务，保障党员民主权利。
12．强化廉政风险防控。围绕贯彻落实惩治和预防腐败体系2013—2017年工作规划，结合实际，进一步加强廉政风险防控工作。继续推进廉政文化建设，坚持把教育、制度、监督、纠风、惩治有机结合，形成相互渗透、相互促进的工作格局。
13．积极抓好党内监督。认真落实《党内监督条例》，坚持把维护党的政治纪律放在首位，继续贯彻民主集中制，开好民主生活会。积极通过各项形式，落实党员知情权、参与权、选举权、监督权，切实维护党员的合法权益。
五、加强精神文明建设，推动践行核心价值
14．深入宣传实践“编办精神”。认真贯彻《社会主义核心价值体系建设实施纲要》，践行社会主义核心价值观和机关精神。今年，结合宣传实践省直机关精神，紧密联系机构编制工作实际，重点在机关上下深入宣传实践“勤学善谋、改革创新、规范高效、团结奉献”编办精神，通过大力学习宣传和践行编办精神，努力提振精神状态，切实将编办精神落实到全系统广大干部具体行动上。
15．大力加强机关文明创建。积极推进公民道德建设工程，加强“四德”教育，提升机关党员干部的道德素养。注重培育知荣辱、讲正气、作奉献、促和谐的良好风尚，开展向精神文明建设先进典型和道德模范学习活动。积极参与省直机关开展的文明单位和省直机关文明处室创建申报评选工作。深入开展法制宣传教育，推进“六五”普法工作。
16．重视发挥群团组织作用。以群团组织为纽带开展各项活动，坚持党建带工建、党建带妇建，努力维护广大职工、妇女的合法权益，做好工会妇女工作。积极参与省直工委组织的各项群众性文化体育活动，继续发挥书画协会、棋牌联会和篮球队、乒乓球队、羽毛球队的作用，组织开展好各项活动，在机关上下营造积极健康、和谐文明的氛围。
安徽省机构编制委员会办公室
