日前，为促进教育均衡发展，优化教师队伍结构，基本满足教育教学需要，保持教师队伍的相对稳定，严把人员质量，经县机构编制委员会审定，在空编余额内，确定2013年度全县补充教师使用编制200名，其中：幼儿教师30名，小学教师75名，初中教师45名，高中教师50名。

补充教师的录用，将坚持德才兼备的标准和“公开、公平、竞争、择优”的原则，按照招聘岗位条件及要求，采取考试、考察相结合的方式，面向社会公开招聘。（濉溪县编办）