2014年是深化改革的开局之年，六安市编办作为推进改革的重要部门，在全面深化改革的总体布局中，承担了繁重的改革任务，工作的艰巨性、复杂性都是前所未有的。今年以来，机构编制工作围绕六安市经济社会发展大局，改革、管理、法制化建设协调推进，有序推进政府职能转变和机构改革工作，全面深化行政审批制度改革，稳妥推进事业单位分类改革，做好市属生产经营服务类事业单位转企改制工作，扎实做好工商质监食药监管体制改革。2015年是深化改革之年，要继续做好以下工作：
一、认真扎实做好市县政府职能转变和机构改革工作
推进政府职能转变，加快政府转型，优化职能配置和机构设置，该由政府管理的管住管好，把不该由政府管理的转移出去。优化政府组织结构。依据各部门职责任务变化情况，对各部门重新实施“三定”，实施机构编制动态调整。把政府机构改革与行政审批制度改革、权力清单（责任清单）建设结合起来，简政放权，建立公开透明的政府权责体系。把政府机构改革和事业单位分类改革结合起来，对纳入行政类的事业单位，将行政职能收归行政主管部门。
二、继续深化行政审批制度改革，全面推进权力清单和责任清单制度建设
健全完善行政审批事项动态清理机制，继续做好国务院、省政府取消下发行政审批事项的承接落实；全面清理非行政许可审批事项；深入推进审批项目前置条件清理；加强对县区的调研指导。根据皖政〔2014〕29号要求，加快推进市政府权力清单和责任清单制度建设，确保于
三、扎实稳妥做好事业单位转制工作
扎实稳妥做好18家经营服务类事业单位转制和撤销撤并工作。要正确处理好改革、发展、稳定的关系，做好广大干部职工的思想政治和宣传发动工作。做好转制方案的审核审批工作，按程序报请职工代表大会审议。要严格执行政策，合法合规操作，严明转制纪律，确保转制顺利推进。
四、严格机构编制管理
按照“控制总量、优化存量、增减平衡”和“只减不增”的要求，继续严控机构编制，盘活优化机构编制资源，调整加强事关市委市政府中心工作的部门单位，做到有保有压、有增有减。
