“学”字当头，强化发展意识。坚持周例会学习制度，深入学习贯彻中央省市区领导讲话精神，通过多种形式增强法治意识、大局意识、担当意识，增强做好新常态下机构编制管理工作的责任感和紧迫感。

“行”字当先，强化主动作为。坚持问题导向，聚焦改革和管理热点、难点，就权力清单和责任清单公布后的落实和监管工作、政府机构职能改革、事业单位分类改革、“一县一品”特色示范创建等事项，开展深入细致地调研活动，迎难而上、主动作为，为建设徽州“升级版”提供强有力的体制机制保障。

“立”字为本，强化队伍管理。建立完善编办学习制度、调研议事规则、出差管理办法等一系列内部管理制度，落实党风廉政责任制等各类主题活动，丰富机关文化生活，引导机关干部树立正确的生活态度，努力打造一支“信念坚定、服务大局、务实创新”的队伍，推动机构编制工作更好地适应和服务新常态。（徽州区编办）