范永军

儿时可以见到的铁匠、木匠、泥瓦匠、小炉匠，其活计虽特点不同，但均须遵循“专业”要求，才能成为业内“高人”。细琢磨一下，各式工匠的“匠”心无不折射出对工作、对人生的态度。基层领导干部践行“三严三实”要求，也应独具“匠”心，在日常工作生活中当好“四匠”。

要当好“铁匠”，敢于硬碰硬。俗话说，“打铁还需自身硬”。传统铁匠的工具就是一个铁砧子一把锤，当铁匠就要铁对铁，硬对硬，实打实。践行“三严三实”更 需干部自身“硬”。要当好“铁匠”，把自身放在“熔炉”中去锤炼，学会铁匠那种去废生新、锤炼成钢的能力，在不断应对各种急难险重任务、各种利益诱惑中锤炼自己的意志品行、能力素质。当前，全面深化改革进入深水区，有很多难“啃”的“硬骨头”。这就需要各级党员干部学习铁匠过硬的“打铁”技能，锐意改革， 勇于担当，以“严”和“实”的作风完成各项改革任务。

要当好“木匠”，善“锯”守规矩。木匠的家把什是：一拐一墨斗，专把直线找；一锛一斧一锯，专把平面找。拐尺，是个直角，再加上一个墨斗拉线，是专找直线的。锛、斧，都是除木钗整平面的，锯是锯掉有疤痕的地方。这都是正直和公平、除污点守规矩的象征。正直公正、严守规矩都是“三严三实”题中之义，践行“三 严三实”也需要学习木匠，始终用好心中“拐尺”和“墨斗”，对自己的言行是否正直公平进行衡量，做到吾日三省吾身，自省、自警、自励，修身养性，塑造良好 形象。对自身存在的“不严不实”问题，要善于“锯”，以壮士断腕的勇气和魄力坚决清除，做到自我完善、自我提升。

当好“泥瓦匠”，善于聚合力。泥瓦匠就是：一锤一泥板，水里泥里下得去，沙里灰里拌得匀，高的低的抹得平。沙子、石子、水泥是我们司空见惯的物件，但在泥瓦匠的调和下，都发挥出更大的作用。细想一下，作为各级党员领导干部，也必须有这种能力，要善于辩识各类人才，合理配置人才资源，凝聚各类人才的合力共推 经济社会科学发展。当前，有的基层领导干部对普通人才存有偏见，嫌不出色、本事小，看不起或弃之不用。这是工作作风不实的表现。经济社会发展，需要方方面面的人才，领导干部要有胸怀，对各类人才，要用其长、容其短，把各类人才“调和”成上等“建筑材料”。

当好“小炉匠”，擅于维护团结。小炉匠就是以前为各家各户及茶馆饭铺修理炊具和器皿的工匠，后来发展到修理铝制品、铁制品。“没有金刚钻，别揽瓷器活”一 词就出自小炉匠这一行当。要干好这个行当，必须心灵手巧，有较强的修复能力。小炉匠善于将破碎的物件修复完整，对领导干部践行“三严三实”有很大的启示意 义。一件物件破碎就是各个部分搞不“团结”，则影响物件整体美观和实用价值。同样，一个单位，若领导干部与普通干部、普通干部不团结，关系紧张、离心离德、推诿扯皮，则这个单位的工作就干不好。可以说，一个干部团结的单位，工作效能就会很高。因此，领导干部要做重团结、促团结的“小炉匠”，运用高超的领 导艺术，融洽单位干部之间的关系，构建和谐机关。

    信息来源：人民网