为积极争创全国文明城市，规范干部职工的言行举止，提高干部职工的内涵修养，黄山区编办结合自身实际，用实际行动为争创全国文明城市“添砖加瓦”。

深入宣传，注重“氛围”影响。召开动员大会，传达贯彻全区“创城”工作推进会精神，进一步提高全体干部职工思想认识，增强做好争创工作的责任感和使命感。坚持“氛围感召”，充分利用各种宣传媒介和宣传手段，大力营造干部思想道德教育氛围，组织开展 “我们离文明有多远”大讨论、“创建全国文明城市”知识测试、编办创城“金点子”征集等活动，引领全办干部职工积极向上，形成良好的氛围。

广泛动员，坚持“从小”做起。坚持“文明从小事做起”，以“创造优美环境、推行优质服务、倡导优雅言行，争做文明干部”为主要原则，开展工作。一方面做好内部建设，积极绿化、美化办公环境，在各显著位置设立文明警示标语牌，积极开展卫生大扫除，定期评选卫生先进科室、卫生先进个人。另一方面开展外部共建，加强与社区的沟通联系，定期参加社区开展的文明创建活动，严格按照《黄山区争创全国文明城市包保工作方案》，与其他共建单位联合做好包保路段的包保任务。