来安县编办根据省委组织部、省机构编制委员会办公室、省人力资源和社会保障厅和省公务员局联合印发的《关于做好2016全省考试录用公务员编制使用计划和职位计划申报工作的通知》，按照“总量控制、优化结构、促进事业发展”的原则，科学规划、合理安排，有计划地补充人员，着力优化干部队伍素质结构，提高编制资源使用效益。

    一是突出总量控制。严格落实中央关于机构编制及财政供养人员只减不增的总体要求，严格坚持在全县行政参公事业编制总量及单位编制数额内申报招录计划，超编、满编的单位不予受理招录申请。

二是突出有序补充。坚持空编运行制度，行政事业单位按空编数额的一定比例申报招录计划，预留部分编制。

三是加强时效控制。机构编制部门与公务员主管部门密切配合，对申报单位加强指导和督促，确保2016年公务员招考计划申报工作按时完成。（张文文）