近期，根据省教育厅、省编办等部门《关于做好2016年度全省中小学新任教师招聘计划报送工作的通知》（皖教秘师〔2016〕9号）要求，蚌埠市编办依据市、县（区）教育队伍现状和编制空缺情况，按照积极保障、合理控制的原则，在用编计划上统筹安排，确保教学工作正常运转。

为做好此项工作，针对市直和各县区申报的计划，市编办根据本地中小学教师年度自然减员情况，结合乡村教师定向培养计划和和农村教师“特岗计划”以及新高考普通高中“走班教学”需要，统筹编制2016年中小学教师招聘计划。在严格控制编制总额和尽量支持教育发展的基础上，注重加强紧缺学科和农村教师队伍建设，经市编委同意，编制上报了市、县（区）762名用编计划，确保2016年新任教师招聘工作顺利进行。