宿州市编办贯彻落实省政府、市政府关于加强食品药品安全的工作部署，会同有关部门加强调研，为基层食品药品监管所标准化建设提供机构编制保障，进一步深化市场监管体制改革工作。

一是进一步加强基层食品药品监管机构人员力量建设。会同相关单位，通过多种途径强化基层食品药品监管力量，进一步推进食品药品安全重心下移、力量配置下移。一是确保招考到位。督促各县区加大对基层市场监管机构空编人员的招考力度，空缺编制优先招录食品药品监管执法人员，力争2016年底前招录到位。二是确保下沉到位。县区编办对基层食品药品监管所的人员配备进行督促落实，按照已核定的人员编制，选齐配强执法队伍、优化人员结构，在机构编制和人员“两个不突破”的前提下，推动乡镇监管所编制人员迅速调整到位。

二是深化市场监管体制改革，加快完善食品药品监管体系。进一步加强对食品药品安全领域机构设置的调查研究，确保赋予职责到位，促进履行职责到位。一是会同市场监管部门，根据实际情况调整不适应工作需要的机构设置和职能配置，依托政府权力清单和责任清单，合理界定工商、质监、食药监三方职能，理顺工作机制，更好地服务于市场监管体制改革要求。二是按照优化配置执法资源的思路，重点探索在食品药品安全等领域推行综合执法，会同公安、食药监部门，研究在县级公安机关组建食品药品侦查大队，隶属同级公安和食药监部门双重领导，集中精力查办食品药品安全方面的重大案件。

三是加大“双随机一公开”工作力度，着力提升监管实效。督促指导县区市场监管部门在下一步工作中，严格按照市、县政府的安排部署，健全完善“一单、两库、一细则”（随机抽查事项清单、检查对象名录库和执法检查人员名录库、随机抽查工作细则），扩大“双随机”抽查的广度和深度。进一步加大宣传力度，及时向社会公布“双随机”抽查事项清单、抽查内容、抽查方式和抽查结果等，强化结果运用，为营造诚信守信的市场发展环境提供保证。（宿州市编办）