池州市编办立足“三化”服务，着力解决社会事业领域体制机制问题。

一是优化机构人员配置保障扶贫脱贫工作。加强扶贫机构和队伍建设，在市本级增设1名扶贫专职副主任职数，充实5名人员力量，在县区设立扶贫办公室，要求配备专职人员负责扶贫工作。

二是深化体制改革保障改善民生工作。围绕推进医药卫生体制综合改革，实施公立医院和乡镇卫生院编制“周转池”试点工作，建立社会化用人员额池、周转池、自建池“三池保障”的动态流转机制，确保医疗卫生人才引得进、留得住。设立市妇幼保健院（市儿童医院）机构，承担全市妇女和儿童卫生保健等工作。探索建立教师编制动态调整机制、统筹城乡教师编制资源配置，整合加强基层教育力量。

三是活化内部运行机制保障职教事业发展。整合职业教育资源，调整市职教中心机构设置，按照市场化发展需求，将内设系部进行科学合理调整。（池州市编办）