一是聚焦法规学习，增强法治思维。紧紧围绕法治政府建设精神，重点学习习近平总书记关于全面依法治国的重要论述以及近年来党内新颁布或重新修订的法律法规，专题学习研讨《中国共产党机构编制工作条例》。组织党员干部定期重温《中国共产党纪律处分条例》等党纪法规，学习身边的典型案例并观看警示教育片，强化红线意识，树牢底线思维，将法治思维入脑入心。

二是聚焦制度建设，强化刚性约束。出台《县委编委工作规则》《县委编办工作细则》，贯彻“编制就是法制”的要求，严格执行机构编制事项动议、论证、审议决定和组织实施工作流程，落实调查研究、分析研判、合法合规性审查等工作要求。出台《南陵县权责清单动态调整管理办法》，建立即时动态调整与年度集中调整相结合的调整机制，充分保障清单调整的规范化和科学化。

三是聚焦编制业务，推动依法履职。完成年度清单集中调整工作，调整后县级政府权责事项2913项，公共服务事项1000项，行政权力中介服务事项保留117项，镇公共服务事项196项，确保了清单时效性、准确性、权威性。完成综合行政执法改革工作，组建农业、交通、文化、市场监管四支执法队伍，有效解决了“多头执法”“分散执法”等问题。开展事业单位年报抽查工作，按照“双随机、一公开”原则，对3家事业单位法人变更登记、年报公示等信息进行抽查，督促进事业单位依法依规履职。（南陵县委编办）