旌德县委编办聚焦关键环节，以健全体制机制、优化基层治理、加强规范管理为抓手，全面推进机构编制工作稳步提升。

    以改革求进的作风优体制。以重点领域改革为抓手，聚力推进体制机制变革重塑。一是深化应急管理综合行政执法改革。组建应急管理综合行政执法大队，着力解决执法力量薄弱、专业人员匮乏、多头多层重复执法等问题，形成权责统一、权威高效、监管有力、服务优质的应急管理综合行政执法体系。二是推进行政复议体制改革。开展行政复议体制改革相关调研，研究行政复议机构设置、职能划转、人员转隶相关工作，整合行政复议职责，充实人员力量，充分发挥行政复议监督依法行政、化解行政争议、维护公民、法人和其他组织合法权益的基本功能，提高政府依法行政水平和公信力。

    以整体智治的理念促协同。加快构建简约高效的基层管理体制，全面开展优化乡镇权责清单，厘清县乡职责边界工作，建立实施“两单一图四机制”。一是公布实施“两个清单”。修订《乡镇权责清单》，制定《乡镇配合事项清单》，明确县乡之间的主体责任和配合责任。二是制定公布事项运行流程图。逐项制定并公布事项运行流程图，明确事项牵头部门、办理机构、具体工作流程等，便于群众知晓、办事和监督。三是建立完善四项工作机制。建立清单之外事项准入机制、完善县乡联动机制、建立双向考评机制和依单监管机制。切实减少基层负担，推动构建边界清晰、分工合理、权责一致、运行高效的基层管理体制。

    以严查实督的手段树规范。始终把牢“严”的主基调，强化机构编制立体监督，聚力推进机构编制规范管理变革创新。一是主动配合2022年度全市机构编制重点工作督查。对照“督查内容”所列事项，逐项自查梳理，认真总结本地本部门机构编制管理工作中的有效做法，分析存在的主要问题，研究提出解决问题的措施、意见和建议，积极配合督查组开展工作。二是严格落实督查举措。一方面，抓好实名制系统维护、用编核准使用等日常业务工作，把牢源头规范和流程规范；另一方面，主动深入部门单位查摆问题、督查指导，进一步加强机构编制规范管理的权威性和有效性。（旌德县委编办）