自2009年9月份以来，山西省曲沃县按照上级的统一部署，通过强化组织领导、坚持改革原则、严格工作程序、严肃各项纪律，积极稳妥地开展了新一轮政府机构改革工作。日前，此项工作顺利通过临汾市委、市政府的评估验收，获得较高评价，政府机构改革的效果也已初步显现。

　　政府组织结构得到进一步优化。本轮改革中机构总数保持了23个不变，其中：成建制转移部门、合并组建部门、由事业单位转为行政部门各1个，因职能调整而更名的单位4个。通过改革，加强了农业和农村工作的综合管理和统筹协调，推进了信息化和工业化融合，整合了医疗和药品管理职能，落实了食品安全监督责任，完善了就业、劳动权益和社会保障体系，加快了住房保障体系建设，加快形成城乡一体的综合交通体系，推进了文化市场统一执法，突出了政府的服务职能，促进了保障和改善民生。

　　职能转变取得积极进展。按照大部门管理体制原则，在机构调整、职能整合的同时，尽可能实现职能、权限的完整与统一。曲沃县在这次改革中，将县畜牧中心、农机中心、林业中心承担的行政职能划入县农业委员会，隶属关系调整为县农业委员会管理的事业单位；将县中小企业服务中心、城镇集体工业联合社承担的行政职能划入县经济和信息化局，隶属关系调整为县经济和信息化局管理的事业单位；将广播电视服务中心承担的行政职能划入县文体广电新闻出版局，隶属关系调整为县文体广电新闻出版局管理的事业单位。

　　部门职责关系进一步理顺。按照权责一致的要求，合理界定和调整了政府部门职能，明确相应责任，做到权力与责任相对等。在机构改革“三定”工作中，按上级部署，除县公安局不重新“三定”外，其他22个部门的“三定”工作已全部完成，县政府组织结构得到进一步优化，各部门共取消行政职责9项，理顺8项，下放3项，加强32项，交给事业单位和社会中介组织4项。完全体现了中央、省、市关于政府机构改革的精神和要求，减少了行政审批事项，规范了行政许可事项。

　　机构编制得到严格控制。除综合部门和个别涉及民生的重点部门外，内设机构、行政编制和领导职数均没有变动。同时，对变更名称、职能调整、合并组建的部门进行了编制划转和人员调整，按照实名制管理的要求，认真落实了机构编制管理证制度和控编审核制度，整合了编制资源，优化了机构人员配置，提高了机关工作效率。（山西省曲沃县机构编制委员会办公室 靳海潮 供稿）

信息来源：中央机构编制委员会办公室网站