近年来，山东省蓬莱市编办不断细化人员编制管理，在管住总量的同时，积极探索人员编制结构管理。

　　一是明确划分现有人员编制类别。制作了《机关事业单位人员编制结构表》，要求各单位在全面分析本单位工作职责、业务范围和现有人员岗位分工的基础上，逐一把在编在岗人员划分为管理人员、专业技术人员、生产经营人员和后勤服务人员等类别。然后根据现有人员情况及实际工作需要，确定单位人员编制结构比例。

　　二是严格人员编制结构管理。人员编制结构发生变化后，各单位须在每年6月底和12月底前，到机构编制部门对人员编制结构进行重新审核。

    信息来源：中央机构编制委员会办公室网站