2011年是“十二五”开局之年，开好头、起好步尤为重要。宁国市编办在总结全年工作的基础上，对2011年机构编制工作进行重点部署。2011年将以中编办主任王东明来安徽调研的重要讲话精神为指导，加大各项改革力度，切实加强机构编制管理，大力加强自身建设，积极争创全国机构编制系统先进集体，为宁国科学发展提供坚强的体制机制保证。2011年，宁国市编办将做好“八个一”工作。

一是开展好一场培训。根据新形势新要求，2011年，宁国市编办将对全市机关事业单位人事编制干部进行一次全面培训，对党政机关重点进行机构编制法律法规培训，对事业单位重点进行事业单位网上登记管理培训，提高各级党政机关事业单位的机构编制意识、业务素质和能力。党政群及事业单位网上名称管理作为机构编制部门的一项新的职能，同时还将对人事编制干部进行中文域名办理注册培训，力争此项工作开展在省、宣城市系统工作领先。

二是拟订好一个规划。2011年是“十二五”规划的开局之年。编办将围绕部门工作出台全市机构编制“十二五”规划，对“十二五”期间的机构编制工作进行全面细致的部署，为全市经济和社会发展提供机构编制保证。

三是组织好一次考察。为适应新形势新要求，沟通交流，相互借鉴，取长补短，开阔机构编制干部的视野，2011年适时组织机构编制干部外出考察学习交流，重点学习交流中文域名管理和机构编制实名制工作，提高编制干部的业务素质和服务水平。

四是出版好一本文集。宁国市编办分别于2005年和2008年编印了两辑《人事编制政策选编》，2011年将编印《机构编制政策选编》（第三辑），收集自2009年发来的机构编制政策法规，作为机构编制干部工具书，发放至领导干部人手一册，大力宣传机构编制工作。同时，加强信息宣传工作，对信息工作做的好的人给予奖励，营造良好的机构编制宣传舆论氛围。

五是编纂好一部史志。2011年将是机构编制部门成立60周年，编办将以此为契机，用五年时间编纂好《宁国市机构编制史志》，回顾宁国机构编制60年来的发展历程，促进机构编制工作健康发展。编纂工作将分三个阶段完成，20011－2012年为收集资料、珍贵图片阶段，2013－2014年为撰稿阶段，2015年为成稿、出版阶段。

六是开展好一项活动。结合目前开展的争先创优活动，大力开展“三强化三提高”活动，即强化学习、强化责任、强化执行，提高服务科学发展水平、提高服务重大战略水平、服务各项改革水平，把机构编制部门争先创优活动推向深入。

七是进行好一轮督查。邀请市人大、市政协对全市各级各部门执行机构编制法律法规情况进行一轮专项督查检查，发现违反机构编制法律法规行为，及时纠正、改正，提高机构编制工作法制化水平。

八是制作好一张卡片。2011年将深入贯彻执行全省机构编制实名制管理工作电视电话会议精神，进一步推进全市机构编制实名制管理上水平，研发机构编制实名制软件，为在编在岗人员每人制作一张实名制卡片，在编在岗人员工作变动后，凭卡片更改人员信息，以真正把控编工作落到实处。（宁国市编办：刘　干　程金海　王立明）