为扎实搞好乡镇机构改革工作，按时保质保量完成任务，贵州省德江县严把方案初审、机构设置、人员分流三个关口来做好工作。

　　一是严把方案初审关。正确界定乡镇党委、政府和事业单位的职能，是制定乡镇机构改革方案的关键。因此，在审核乡镇党委政府拟定的机构改革方案时，认真审查其是否按照县委、政府和县编委办的要求来制定，是否有违返机构编制管理政策，是否符合发展经济、管理社会、服务群众、维护稳定、关注民生的要求。

　　二是严把机构设置关。乡镇机构改革的核心是转变乡镇政府职能，理顺职责关系，创新管理体制，优化机构和岗位设置，建设服务型政府。按照省、地、县乡（镇）机构改革意见，这次乡镇机构改革统一设置党政内设机构6个，党政事业机构9个，上级政府部门派驻乡镇机构8个。严格按照规定的个数设置机构，核定人员编制及领导职数，严禁超限额设置机构，严禁超职数配备领导干部，确保机构编制人员只减不增。

　　三是严把人员分流关。在定编定员过程中，要求各乡镇按新机构合理分流现有人员，不得混编混岗。（向乾） 

    信息来源：中央机构编制委员会办公室网站