为了加强和规范事业单位登记档案管理，提高档案利用率，加快登记档案科学化、信息化、电子化建设，甘肃省事业单位登记管理局采取有力措施，积极推进登记档案精细化管理。

　　一是加强组织领导。着眼服务经济社会科学发展和事业单位分类改革的需要，加强组织领导，强化工作力量，积极探索建立高效便捷的管理模式，努力使登记档案的科学管理与开发利用相适应，与电子化、信息化建设相统一，不断提升登记档案管理使用的综合效能。

　　二是完善管理制度。坚持完善制度、注重科学管理，相继制定出台了《档案管理制度》、《文件管理制度》和《档案查询利用制度》等一系列针对性、操作性较强的内部规章，对档案管理工作进一步细化和规范，为实现用制度建档、按制度管档、靠制度用档提供了刚性约束。

　　三是强化业务培训。围绕档案管理理论、资料采集、分类归档、目录编辑、档案修补等重点方面和内容，邀请省档案局专业技术人员，对登记局机关干部开展专题培训，实施面对面指导，集中解决档案管理工作中存在的一些突出矛盾和问题，共同研究探讨加强和改进的方法措施，提升了管理的层次水平。

　　四是规范档案整理。严格按照《事业单位登记管理档案管理办法》要求，对初始登记、变更、年检、补领证书、注销登记等事项，依次进行分类、重新排列、组卷，分别编写打印总目录、卷目录、类目录和件目录，在案卷封面明确标识案卷号、法人证书号、单位名称等信息内容，对一些相对久远的历史卷档有关信息重新扫描录入，有效延长了档案资料的使用寿命，力求实现登记档案利用价值最大化。

　　五是推行数字管理。为适应事业单位网上登记工作需要，积极建立事业单位信息台帐和登记档案信息数据库，把不同部门、行业和系统的事业单位基础信息全部录入，进行数字化管理，方便了档案资料的查询调用，进一步丰富了管理手段和方式，推动了登记档案由传统管理模式向数字化管理模式的转变，档案资料的管理和利用效能得到明显提升。

　　六是注重监督检查。及时把登记档案管理工作纳入绩效考核范围，在主动邀请专业部门对档案管理进行评估的同时，还按照《甘肃省机构编制工作考评奖励实施办法（试行）》有关要求，适时开展督导检查，针对存在的问题，认真制定加强和改进的工作措施，有力推动了登记档案的精细化管理。（张军宝）

    信息来源：中央机构编制委员会办公室网站