根据省编办的统一部署，我市各县区机构编制部门迅速行动，扎实开展工作，机构编制实名制管理工作已取得阶段性成果。截至
一是领导重视。市编办始终将机构编制实名制工作作为今年的重点工作来抓，在全市机构编制会议、县区编办主任例会等工作会议上，督促各县区认真做好实名制工作，将实名制管理作为当前最重要的工作。提上工作日程。各县区编办主任认真负责，主动向县（区）领导汇报，得到了县（区）领导的重视，并争取财政支持，安排专项经费。各县区编办抽调专人，配备办公设备，集中时间和精力开展机构编制实名制工作。
二是积极推进。全省机构编制实名制工作黄山现场会后，市编办迅速召开了全市县区机构编制实名制工作推进会，市编办主任郭苏梅在会上对各县区编办主任提出具体要求：要求编办主任采取一线工作方法现场指导，抓在手上；未完成的县区要采取倒排时间表、一日一报，认真做好信息审核、录入、汇总和上报工作；已完成的县区要 “回头看”，不能有漏项、盲点。同时做好专网连接的准备工作，确保机构编制实名制管理工作的全面完成。
三是措施得力。针对实名制工作时间紧、任务重、要求高的特点，市编办在做好市直机关、事业单位实名制工作的同时，将重点放在对县区的督促、指导上。各县区编办采取了提前摸底、专人专机、人歇机不歇，重点单位重点督办等工作方法，发现问题及时与市编办沟通，形成上下联动。为使信息采集录入做到应录尽录，不重不混不漏，各县区对上报信息采取边录入边审核，做到口径一致，确保机构编制实名制信息数据的准确性、完整性和真实性。
我市将按照省里的统一要求，继续做好市直机关、事业单位机构编制实名制的审核、录入工作，确保全市机构编制实名制管理工作的圆满完成。（合肥市编办）
