机构编制实名制管理工作政策性强、涉及面广、时间紧、任务重，为确保该项工作有序推进，东至县编办根据省、市的统一部署和要求，超前谋划，慎密组织实施机构编制实名制管理工作。具体：一是及时印发《关于认真做好机构编制实名制管理工作的通知》（东编[2011]2号）；二是认真梳理全县机关和事业单位机构和实有人员信息及依据，并针对机关和事业单位在管理中存在的问题或难以界定的事项形成书面材料，报送县编委研究确定；三是合理安排，将机构编制实名制管理工作实施划分为五个阶段，即:机构编制和实有人员信息采集阶段、信息初审阶段、信息录入阶段、信息反馈公示阶段、信息校验修改核准阶段；四是实行机构编制和实有人员信息“分层次分批次”上报核准（先乡镇后县直）。（东至县编办  郑长和）