明光市编办根据目前事业单位实行聘用制的要求，结合本市实际，有针对性地改进聘用人员的管理方式，进行了有益尝试。

该市过去无论是公务员还是事业单位人员入编，市编办都只开具一种《明光市党政群机关及事业单位人员编制注册卡》。随着事业单位改革的不断深化、人事管理制度的不断改进，该市编制部门感到原来使用的“编制注册卡”已难以适应发展改革的需要，尤其是与事业单位正在逐步推行的“由固定用人向合同用人转变，由身份管理向岗位管理转变”不相吻合。因此，市编办设计印制出《明光市事业单位编内聘用制人员备案登记卡》，变“编制注册”为“聘用备案”。此举旨在改进聘用人员管理方式，废除原有那种“一卡定终身”的做法。

“备案登记卡”将与事业单位的聘用合同一并使用，对聘用人员“1年一考核，3年一聘用”，切实建立起科学灵活的用人机制。（明光市编办）