日前，和县编办圆满完成了对全县7个镇、69家县直单位的机构编制管理目标考核工作。

为规范机构编制管理，维护机构编制的严肃性和权威性，和县县委、县政府决定将机构编制管理纳入政府目标管理责任制考评范围，集中考核、加权计分，占2分分值。根据考核要求，和县编办及时制定了《和县机构编制工作目标管理考核办法》，明确了考核范围、原则、内容、程序及结果运用，并将考核内容细化为领导重视、政策落实、机构管理、编制管理、日常管理六大项二十个小项。元月6－7日，和县编办分三组对全县7个镇进行集中考核，随后在各单位自查的基础上，重点抽查了部分单位。

综合各单位自查、抽查、集中考核以及上报的台帐等相关情况，县编办分单位、逐项统计汇总，并及时将考核结果报送至县政务督查和目标管理委员会办公室。下一步，县委、县政府将在县委全委（扩大）会议以及相关会议上对目标考核获奖单位分类进行表彰。（和县编办）