近日，省编办下发《安徽省机构编制监督检查巡视制度（试行）》（皖编办〔2011〕392号，以下简称《制度》），市编办及时向编委领导汇报，并组织学习，严格执行，确保《制度》得到贯彻落实。

一是加强组织学习，增强贯彻《制度》的自觉性。市编办认真学习，组织讨论，要求相关科室及人员吃透精神、领会实质，加强对全市机构编制工作的监督检查和管理，及时发现和处理违反机构编制管理规定的行为，强化机构编制法律法规意识，切实维护机构编制管理的严肃性和权威性。

二是研究制定政策，切实加强机构编制管理。市编办以《制度》规定的各项巡视任务，结合我市基层机构编制管理实际和机构编制监督检查工作要求，研究制定《蚌埠市机构编制监督检查巡视制度（试行）》。

三是加强监督检查，坚决遏制各类违纪违规问题。进一步加大机构编制监督检查力度，严厉查处机构编制违纪违规行为；进一步完善机构编制实名制管理，实现机构编制集中化管理。市编办将联合相关部门开展经常性在编不在岗人员清理巡视工作，对在编不在岗、长期脱岗、到龄不退、减员不减薪等问题进行查处, 对各类违规违纪等行为依法追究。