一是加大信息宣传奖励力度。对已制定的新闻和信息宣传奖励办法进行修改完善，提高奖励标准，进一步激发全体干部撰写信息的积极性，形成人人写信息的良好局面。

二是扩大信息宣传队伍。建立健全机构编制信息宣传员网络，各乡镇和区直单位确定一名信息员负责宣传各自在机构编制工作中好的经验和做法。同时将各单位机构编制信息宣传工作纳入年度机构编制目标考核。

三是拓宽信息宣传渠道。在深入挖掘编办自身在机构编制工作中特色亮点做法的同时，加大对乡镇和区直单位在履行职责、体制改革等方面的关注力度，发现提炼其好的经验做法加以宣传。

四是建立信息宣传通报制度。每半个月对各科室信息宣传任务完成情况进行通报。并将任务完成情况与年度考核挂钩，对完不成任务的取消评优资格。