2004年以来，黄山市黄山区一方面加强机构编制管理，严格控制在编人员增长。另一方面积极采用“以钱养事” 办法，编外聘用50名驾驶员、打字员及专业技术人员，保证区委区政府重点工作需要，以及辅助性岗位、临时性岗位人员需要。为了严格管理编外聘用人员，相应制定了《黄山区区直机关事业单位编外聘用人员管理办法》，用人单位与受聘人员按照平等自愿、协商一致和诚实信用的原则书面签订聘用合同，按照规定办理社会保险事宜；工作任务结束，合同终止后不再续聘或另自行聘用编外人员的，区财政局及时停拨相关费用。(黄山区编办)