一是要充分认识机构编制工作的重要性和必要性。改革是调整关系，改革改到深处是体制，改到难处是利益，体制理顺与利益调整都与机构编制工作密切相关，机构改革工作既站在改革的前沿，又处在改革的中心部位。其重要性、必要性是显而易见的。
二是要切实增强机构编制工作的前瞻性和实效性。机构改革工作要有全局观念、前瞻眼光，要在准确把握顶层设计的前提下，加强调研，深化实施方案，把工作做得细而又细、实而又实，为党委、政府把好关口、当好参谋。
三是要严格把握机构编制工作的政策性和纪律性。机构编制工作政策性、纪律性都很强，要认真学习领会上级文件精神，深刻把握精神实质，要严明政治纪律、机构编制纪律和保密纪律，不搞上有政策、下有对策，不超红线、不打“擦边球”，切实把各项工作做好，确保全面深化改革顺利完成。
