8月20日，宣城市市县两级编制周转池制度业务研讨培训会在宁国市举行，此次培训会主题是推进公立医院和中小学教职工编制周转池制度改革情况，来自各县市区委编办分管领导及业务科室负责人参加了会议。宣城市委编办副主任余艳主持会议，会议还邀请了宣城市人社局、教体局及宣城市人民医院人事科长到会交流指导。

    在培训会上，首先，由宣城市委编办机构编制科科长解读了公立医院编制周转池制度改革“1351”整体框架和实施过程中有关具体政策规定和操作实务；其次，由各县市区委编办就公立医院和中小学教职工编制周转池业务进行交流研讨；然后，由市人社局、市教体局进行交流发言，宣城市委编办机构改革调研科就编制周转池工作推进过程中遇到的问题进行回应和答复，真正起到交流沟通、开阔思路、提高认识、推进工作的作用。

    各县市区还汇报了市县机构改革落实情况和存在的问题、综合执法改革推进情况、事业单位改革及生产经营类事业单位改革情况、乡镇改革准备情况、清单制度建设推进情况等重点工作情况及下一步工作打算。

    最后，宣城市委编办副主任余艳就此次培训会进行了总结，她指出，编制周转池工作本身就是一个创新的工作，各县市区要锁定目标，不断推进各项政策落地落实；要敢于创新，大胆尝试在不违背政策的前提下切实扩大公立医院和中小学校用人自主权，做好工作指导和引导。下一个阶段的重点工作是乡镇机构改革，在宣城市下发的实施意见的基础上出台本地的改革方案。（刘韩记）