江苏省徐州市委编办认真学习贯彻习近平总书记关于机构编制工作和青年工作的重要指示，以党建为引领，通过强化理论学习、加强实践锻炼、常抓教育管理等举措，为青年干部成长成才搭建平台、创造条件，努力培育一支讲政治、重公道、业务精、作风好的高素质专业化机构编制青年干部队伍。

　　举办“青年读书班”，在常学常新中加强理论修养。印发青年干部常态化学习实施方案，将40周岁以下青年干部全部纳入青年理论学习小组，开展“青年读书班”。读书班以深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为首要政治任务，突出政治引领，严明纪律规矩，每月举办1期，重点学习习近平总书记重要讲话重要指示精神、党内法规、国家法律、党史和机构编制政策等，引导青年干部在常态化学习中坚定理想信念、把牢政治方向、提高理论素养。

　　打造“青年微讲堂”，在学思践悟中激发内生动力。在“改革先锋”党建品牌下打造子项目“青年微讲堂——编办青年说”，围绕机构编制法制宣传、廉洁机关建设、党史学习教育、重大改革任务等主题，开展“编办青年说·法”“编办青年说·廉”“编办青年说·党史”“编办青年说·改革”等系列活动，列入主题党日重要内容或青年理论学习小组交流研讨。2024年以来共举办3期“编办青年说”活动，青年干部展示学习成果、分享心得体会，学习积极性主动性进一步提高。

　　开展“青年大调研”，在研究思考中提升工作本领。为推动青年干部下基层、接地气，练好调查研究基本功，青年理论学习小组同时作为青年调研小组，充分参与到机构编制重点课题研究中。青年干部围绕机构编制年度重点任务选定课题，深入基层调研，摸清一线真实情况，梳理提炼意见建议，形成研究成果参与评审评优，提升调查研究和理论研究本领。

　　推动“青年建新功”，在知行合一中主动担当作为。引导青年干部在重大改革任务和重点工作中挑大梁担重任，鼓励青年干部大胆探索、改革创新，推动青年干部立足岗位职责敢为善为、务实落实。目前市委编办青年干部全部参与到重点工作落实和改革任务推进中，50%的青年干部专、兼职从事机关党务工作，在党建引领机构编制工作高质量发展中扛起使命、贡献力量。（拟稿人：张祎）

    信息来源：中国机构编制网