福建省龙岩市委编办坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习领会习近平法治思想，认真贯彻落实《中国共产党机构编制工作条例》（以下简称《条例》），从加强学习调研、完善制度体系、提升督查效能等方面入手，深入推进机构编制法定化建设。

　　加强调查研究，把握正确方向。将《条例》等机构编制法规制度纳入理论学习中心组学习内容，制定市委编办“再学习、再调研、再落实”活动实施方案、全市机构编制部门大兴调查研究工作方案，深入推动研究成果转化为深化体制机制改革和完善机构编制管理的重要举措。近年来先后围绕《才溪乡调查》与坚持党管机构编制、加强编制周转保障人才工作等刊发研究成果，关于通过优化教师编制资源配置应对公办中小学校在校生数峰谷变化的研究成果被评为省级优秀课题成果。

　　完善制度体系，提供政策遵循。制定龙岩市机构编制法规制度体系建设三年工作计划，有序推进14项制度制定工作。加强机构编制法规制度废止清理工作，先后两次集中清理2018年10月以前制定的机构编制规范性文件，共废止规范性文件13件、宣布失效1件，确保与上级政策衔接协调。出台市直部门职责分工协调暂行办法，建立健全部门职责分工争议协商研判机制，推动部门职能职责深度融合。开展重大机构编制事项专家论证工作，提升机构编制管理规范性和决策科学性。

　　提升督查效能，健全工作机制。将机构编制工作情况及纪律要求执行情况纳入市直部门年度绩效考评内容，建立完善机构编制监督检查协作配合工作机制，将机构编制纪律执行情况纳入巡视巡察选人用人专项检查，对6家单位下发整改通知，对3家开展集体约谈。建立机构编制政策性与规范性文件前置审核制度，明确“未经前置审核不得提请审议或签发”原则，建立工作流程，明确程序性审核、可行性审核、实质性审核三方面12项重点审核内容。加大县级党委编办规范性文件备案审查力度，对漏报的规范性文件，组织开展集中备案审查与指导纠正工作。（林东臻）

    信息来源：中国机构编制网