近年来，山东省诸城市积极探索，大胆创新，稳步推进乡镇机构改革，促进政府职能转变和效能提速，增强乡镇履行职责的能力和统筹城乡发展的实力。

　　一是调整布局，扩大乡镇规模。先后撤并10处乡镇，优化乡镇人口、规模、资源等要素配置，提高了乡镇经济综合实力，使中心镇的区位优势更加明显。

　　二是规范机构设置和编制管理。乡镇（街道）党政工作机构统一设置为党政办公室、经济发展办公室、社会事务办公室（挂计划生育办公室、社会治安综合治理办公室牌子）、村镇规划建设办公室4个行政机构。

　　三是探索开展扩权强镇。制定出台了对乡镇扩权、放权的办法，将规划建设、环评环保、抗震设防、林木采伐等行政审批事项和项目投资、环境卫生、公安交通、安全生产、财税工商等经济社会管理权下放乡镇，完善了乡镇管理职责。对交通、国土、畜牧、公安等垂直管理站所负责人的调整，垂直部门要事先征求乡镇党委的意见，扩大了乡镇干部管理权限。

　　四是调整市乡财政体制。实行“核定收支、定额上缴（补助）、增量分享”的分税制财政体制。

信息来源：中央机构编制委员会办公室网站