湖北省襄樊市襄阳区编办在全区的机构改革“三定”工作中，注重“六个到位”，取得了较好的效果。

　　一是职能分解落实到位。有职能调整、简政放权任务的单位或内设机构，都先主动做好相互间的衔接和交接工作，使职能及时调整到位；对于核定到各科室、各岗位的主要职能，逐条进行量化、分解。

　　二是机构落实到位。单位和内设机构名称有变更的，及时更换新的牌子、章子；同时抓好新的内设机构各项工作的正常运转。

　　三是人员编制落实到位。按照“三定”方案严格控制人员编制和领导职数。将核定的编制落实到人，并办理相关手续。

　　四是岗位结构落实到位。将“三定”方案中核定的职能任务落实到位，具体到各科室。在各单位岗位结构的审定中，严格遵循因事设岗、按编制设岗、统一规范合理设置以及精简效能的原则，既要保证事事有人做，又不能分工过细。

　　五是编制与财政政务公开到位。将各单位新核定“三定”方案中的编制数、人员实名制落实情况、经费预算情况在网站上及时公开，接受监督。

　　六是整章建制落实到位。在各单位“三定”方案实施过程中，进一步完善机构编制方面的各项规章制度，切实做到有章可循。（张轶莲）

信息来源：中央机构编制委员会办公室网站