新疆察布查尔县编办为确保机构管理工作沿着规范化和科学化的轨道运行，将日常工作各个程序紧密相连,环环相扣，做到四结合：

　　一、注重实际工作与深入基层调查研究相结合。在日常实际工作中，变被动为主动，主动下基层摸底调研，及早发现问题并解决问题。

　　二、注重日常管理与一支笔审批相结合。作为编制部门，主管机构编制管理中常规性工作，但涉及机构、编制、领导职数，人员等变动，严格执行编委领导“一支笔”审批制度。

　　三、工资审批与机构编制管理工作结合。将工资基金与编制管理、人员调动、事业法人登记挂购。超编进人、在编不在岗、事业法人年检、变更不及时等事项的一律不予审批工资基金。

　　四、注重加强业务理论知识学习与提高人员素质相结合。利用每周学习时间组织干部学习《地方各级人民政府机构设置和编制管理条例》、《机构编制监督检查工作暂行规定》等业务法规。并将所学业务知识运用于实际工作中，以理论促实践，提升干部业务素质，提高工作效率。（张小蓉）

信息来源：中央机构编制委员会办公室网站