近日，成都市编办会同市纪委（监察局）、组织部、人社局、财政局等部门组成专项督查组，对各区（市）县机构编制管理工作开展专项督查。

　　通过自查和专项抽查，针对区（市）县在机构编制管理方面存在的用编进人程序不规范、机关及街道人员超编较多、混编混岗现象较为突出等主要问题，督查组提出了四项整改措施，确保督查工作取得实效。

　　一是下发通报。以编委名义对督查情况进行通报，重申中央编办关于“严禁超编进人”等机构编制管理纪律和规定，对部分区（市）县违反机构编制管理相关规定的行为提出整改建议。

　　二是召开区（市）县编办主任会议。专题分析研究全市机构编制管理的薄弱环节，结合这次专项督查发现的问题逐一明确并落实整改措施。

　　三是建立和完善相关部门之间的配合约束机制。一方面指导区（市）县尽快完善编委（编办）议事规则，严格机构编制审批制度，进一步规范用编程序。另一方面全面推行机构编制实名制管理，各区（市）县在今年内全面启动实名制管理信息系统建设，健全机构编制与组织、人社、财政等部门间的配合制约机制，全面实现编制数、实有人数和财政供养人数的“三统一”。

　　四是督促区（市）县进一步加大监管力度，严禁超编进人，强调凡是满编、超编单位均不得调入人员。

    信息来源：中国机构编制网