江苏省如东县编办机关效能建设坚持“受理事项即时化、工作过程精细化、服务质量最大化”要求，优化管理流程、强化人员素质、提升服务质量，显著增强了机关干部工作责任意识、创新意识和服务意识，促进了机构编制管理水平的提升。

一是以流程再造优化效能管理。以规范化、科学化管理为目的，全面对机构编制业务及机关管理进行流程再造，健全完善了11项内部管理流程、20项机构编制业务流程。通过流程再造，革除无效环节，规范无序环节，实现了以流程再造提升工作效率的全新转变。

二是以增强素质保障效能建设。以创建学习型机关为抓手，组织学习党的“十八大三中全会”和中央、省、市关于机构改革的重要文件精神，结合县域社会经济发展的新问题，开展实地专题调研，在实践中培养机关人员善学善思善为善成的素质能力，实现了以机关人员业务能力和自身素质的全面提高。

三是以服务质量引领效能提升。对安全生产、环境保护、住房保障、教育、卫生、民政等涉及民生的机构编制申请事项，从政策依据、职责配置、核编标准等方面精细化审核。对事业单位登记管理和年检事项，从办事程序、服务时限、满意程度等方面严格办事标准，实现了以工作细节体现服务质量的提升。