肥西县委编办紧扣民生大事，服务保障大局，持续优化机构编制资源配置。

   保障教育事业发展。对全县教育布局进行系统性摸底，根据调研结果提出学校撤并意见，优化学校布局，重新分配中小学教职工编制；加大教师交流力度，全县义务教育阶段学校校长及教师分2批进行交流，轮岗比例达10%，进一步实现教育公平，促进教师资源均衡配置；为定向培养乡村教师办理入编，充实振兴乡村教育力量，提升乡村师资水平。

   提升公卫服务能力。积极推动县中医院获批省级编制周转池方案，实现县级公立医院编制周转池制度全覆盖，同时严格履行报名、复审、考试、公示、审议等流程，顺利完成县第二人民医院纳入周转池管理人员入编工作；加强党的领导，贯彻落实党委领导下的院长负责制，核增公立医院党组织领导职数；推进健康领域改革发展，县疾病预防控制局挂牌成立。

   破解基层治理难题。以住建领域物业管理、城市排水等群众急难愁盼问题为切入点，积极推动“小散弱”事业单位改革，推动编制资源优化整合与精准投放；在“人岗匹配”上下足功夫，加快县域内人才流动，全力保障重要岗位重点工作；持续完善经济发达镇行政管理体制，落实编制资源向经济发达镇倾斜，推进乡镇与开发区赋权工作走深走实，不断提升社会治理能力。