山东省淄博市桓台县聚焦群众养老急难愁盼问题，以优化机构设置、厘清部门职责、提升服务品质为突破口，增强养老事业发展内生动力，努力构建多层次、高品质的养老服务体系。

　　优化机构设置。将老龄工作委员会办公室由县卫生健康局调整到民政局，理顺老龄工作体制。将民政局养老服务科从挂牌调整为单独设置，并加挂老龄工作科牌子。在人力资源和社会保障局设置养老保险科，全面保障养老保险服务工作。在老干部服务中心加挂老年大学牌子，每学期开设20多项专业课程，扩大老年教育资源供给。

　　明确部门职责。将老龄工作职责由县卫生健康局划入民政局，并根据职责调整事项修订完善县民政局“三定”规定，明确民政局统筹推进、督促指导、监督管理全县养老服务工作，拟订养老服务体系建设规划、政策、标准并组织实施等职责。厘清民政局与卫生健康局在应对人口老龄化、特困老年人救助、老年疾病防治等方面的职责分工，共同推进老龄事业高质量发展。为3家县级公立医院和11家乡镇卫生院增加“养老服务与培训”职责，创新实施基层卫生院和养老院“两院一体”的融合发展医养模式，整合“两院”资源，为老人提供养老照护、医疗诊疗、康复护理等“一站式”服务，更好满足老年人需求，促进医养结合事业发展。

　　提升服务品质。整合农村社区服务中心、党建活动室、医疗卫生机构等公共资源，探索打造村级为老服务综合站，为农村老人提供集中照护、健康指导、文化娱乐等服务。加强社区养老服务设施建设，全县24个社区配套建设25处养老服务设施，努力扩大社区养老服务有效供给。建立覆盖县、镇（街道）、村（居）、家庭的四级智慧养老综合管理服务平台，分级分类为特殊困难老人提供上门照护服务。推进农村“长者食堂”建设，满足农村老年人特别是特殊困难老人就餐服务需求，补齐农村养老服务短板。（拟稿人：杨玉）

    信息来源：中国机构编制网